近日，睿渊学堂工作委员会主席、黑龙江省政协原主席王巨禄，睿渊学堂工作委员会顾问委员会主席、中央统战部原常务副部长朱维群，睿渊学堂工作委员会学术委员会主席、江苏省原省长季允石，中国成本研究会会长、中国社科院财经战略研究院院长何德旭前往两会秘书处新址检查指导工作。

中国成本研究会常务副会长兼秘书长、睿渊学堂工作委员会常务副主席兼秘书长何正清就秘书处新址有关情况向各位领导做了详细介绍，就当前两会防疫情况做了说明，就下一步两会重点工作做了汇报。

王巨禄主席在座谈中指出， 随着我国本轮疫情控制已经取得显著效果，围绕做好常态下疫情防控工作，我们要在思想意识上，要注重环境变化对工作要求的准备，时刻紧绷防控这根弦，秘书处要做好以下三点工作：一是，要强化组织实施和检查监督，确保来访人员的体温检测、行程排查等工作不走过场、岗位不虚设，坚决杜绝制度空转，避免防控要求流于纸面；二是，要不断强化抓落实的主体责任和岗位工作责任，倒逼常态化疫情防控体制机制有效运转；三是，严格落实工作细则，总结工作经验，让防控落到实处，服务会员。

朱维群主席指出，加强两会秘书处自身建设，提高秘书处的执行能力。团队的凝聚力是一个常常被人们提及的话题，比如一根筷子很容易被折断，但是想要同时折断一把筷子就很困难。中国成本研究会、睿渊学堂工作委员会作为一个团结社会各界精英的平台，如何更好地发挥自身的职能，将专家学者和企业家组织在一起共同完成自己的本质使命，这就要做到不断提高自身凝聚力。在提高两会凝聚力方面，两会领导首先针对两会建设及重点工作及时部署，狠抓落实。各部门恪守职责，和谐一致，完成各项任务。其次便是保证沟通。各部门和各工作委员会要和秘书处进行日常的工作交流，依据各部门工作情况，指定相应工作计划，做好顶层设计和实施细节，在秘书处的支持下，组织协调相关活动的开展。此外，组织秘书处工作人员培训，提高自身学习能力。员工培训是培育和形成共同价值观、增强凝聚力的关键性工作。通过培训，可以增强员工对组织的认同感，增强员工与员工、员工与领导之间的凝聚力和团队精神。两会秘书处制定了学习制度和相关规范，定期组织员工进行内部学习。内部学习中主要的方面就是岗位培训，将岗位规范、专业知识和专业能力的提高视为重要的目标，使员工更加适应岗位需求。我们的目标，就是不断增强秘书处工作人员的工作能力，在开展好工作的同时，提高员工个人修养水平，建立良好的人才梯队。

季允石主席在讲话中指出，强堡垒、搭平台，精准帮扶，助推乡村振兴发展。加强组织保障，凝聚社会组织的战斗合力。脱贫攻坚，加强党的领导是根本。严密的组织设置、健全的组织体系，是打赢脱贫攻坚战的重要保障。两会要尽快成立党支部，要通过加强组织建设，完善党组织设置，依托联合党委组织体系，打造战斗堡垒，切实发挥党的政治优势、组织优势和群众工作优势，凝聚社会组织基层党组织的战斗合力，为脱贫攻坚提供坚强的组织保障。

何德旭会长指出，今年是研究会成立41周年，研究会要发挥好智库作用，围绕决策成本、管理成本、金融成本、制度成本展等领域的调查研究，发挥好研究会人才优势，培育好几个品牌大会，建设好几个中长期培训班，服务好企业服务好社会。何会长特别强调，秘书处加快筹备成立党支部，发挥好党员模范先锋作用，聚智聚力，建设好研究会，尽早实现5A级社会组织的目标任务。

我会办公室主任戴名月，专职副主席陈维君、刘成雷，执行秘书长陈传国，常务副秘书长熊小平，副秘书长何政兵、陈晓东、许振晓参加以上活动。